¿Cuáles son los requisitos legales para vender un negocio? ¿Está a punto de vender su negocio y desea conocer los requisitos legales y los protocolos involucrados ? Entonces te aconsejo que sigas leyendo.

Vender un negocio es difícil y requiere mucho tiempo. Una vez que haya decidido vender su negocio, desea hacer el trato rápidamente y pasar a otros proyectos lo antes posible.

Desafortunadamente, sin embargo, este no es un buen enfoque. Debe vender suficiente tiempo al vender un negocio para asegurarse de que todos los aspectos del trato se manejen perfectamente.

Hay ciertos requisitos o condiciones que debe tener en cuenta al vender su negocio. Y debe asegurarse de que su acuerdo de venta comercial con el comprador esté relacionado con estos problemas.

Los asuntos legales son muy importantes en lo que respecta a un negocio. De hecho, son uno de los aspectos más importantes de un negocio. Barrer cualquiera de los aspectos legales importantes de comprar y vender un negocio debajo de la alfombra podría tener consecuencias desfavorables para el comprador o el vendedor. Esto explica por qué todos los requisitos legales para vender un negocio deben cumplirse antes de finalizar el acuerdo.

Ahora, ¿cuáles son los requisitos legales para vender un negocio ? Sigue leyendo para descubrir 10 de los más importantes.

Los 10 requisitos legales principales para vender un negocio

1. Carta de intenciones

Este es un documento sencillo que destaca los términos fundamentales de la transacción, como el tipo de compra ( acciones o activos ), la lista de activos que se comprarán, el precio de compra, una fecha de cierre y ciertas condiciones de cierre. La carta de intención también contendrá disposiciones de confidencialidad para garantizar que toda la información proporcionada por el vendedor sobre el negocio sea correcta.

Hay dos tipos de cartas de intención:

• La carta de intenciones vinculante
• La carta de intención no vinculante

Una carta de intención no vinculante no obliga a ambas partes a completar el acuerdo, pero una carta de intención vinculante obliga a ambas partes a sellar el acuerdo.

2. Acuerdo de no divulgación

Este es un documento que evita que el comprador potencial revele información confidencial sobre un negocio que el vendedor considera demasiado vital para que se filtre. También ayuda a evitar que el comprador potencial duplique las ideas de la empresa.

El comprador potencial generalmente tiene el derecho de inspeccionar cada parte del negocio y retirarse del acuerdo si descubre algo desfavorable al respecto. Sin embargo, un acuerdo de confidencialidad le impedirá revelar cualquier información aprendida durante el proceso de inspección.

3. Términos fundamentales del acuerdo de compra

Ya sea que haya aceptado la venta de activos o acciones, ambas partes deberán celebrar un acuerdo de compra más extenso que contendrá todos los términos y condiciones del acuerdo.

En el acuerdo, el vendedor debe proporcionar detalles y representaciones sobre el negocio que se venderá. Estos detalles son declaraciones de hechos sobre el estado o condición de ciertos artículos, como el inventario, clientes, equipos, proveedores, empleados, contratos, arrendamientos, estados financieros, impuestos y demandas. El comprador también quiere asegurarse de que los activos que desea vender estén libres de reclamos de terceros.

4. Requisitos legales

Debe cumplir con todos los estatutos que se aplican al proceso de venta de su negocio. Por ejemplo, la venta de activos estará sujeta a las disposiciones de ciertas leyes, según el tamaño y la naturaleza de la transacción, así como la ubicación de la empresa.

5. Finalización del destino de los empleados.

Uno de los requisitos legales para vender un negocio es decidir qué le sucede a sus empleados cuando vende su negocio. En el caso de una venta de acciones, sus empleados permanecerán en el negocio incluso después del cierre de la transacción. Y el comprador heredará el control sobre sus empleados.

Sin embargo, el comprador puede declarar que no quiere tomar uno o todos sus empleados y puede dejarlo para que termine su empleo. En tal caso, debe notificar la finalización de dichos empleados o el pago en lugar de la notificación.

6. Contratos de empleados

Si el comprador desea retener a sus empleados, como es el caso en una venta de acciones, deberá proporcionar el contrato que vincula el empleo de cada empleado. Esto asegurará una relación fluida entre ellos y el nuevo comprador, ya que el comprador podrá comprender las condiciones bajo las cuales fueron empleados en primer lugar.

7. Contratos de proveedores

Si la empresa que se va a vender fabrica productos o, por algún motivo, depende de proveedores de ciertos bienes, todos los contratos y acuerdos que vinculan la relación de la empresa con ese proveedor deben proporcionarse al comprador. Esto asegurará una relación fluida entre ellos en caso de que el comprador decida continuar haciendo negocios con ellos.

8. Búsquedas y consentimientos

El abogado del comprador generalmente realizará una serie de búsquedas contra el negocio que se venderá o contra usted, el vendedor. Esto es para asegurar que no haya gravámenes registrados contra activos que le pertenezcan a usted o al negocio. El comprador también deberá verificar que el negocio esté actualizado en el pago de impuestos.

9. No competencia

El comprador puede decidir asegurarse de que no compita, directa o indirectamente, con el negocio que desea vender. Esto es para verificar a los vendedores que deseen tomar ciertos pasos después de la transacción que podrían dañar el negocio, como establecer otro negocio para competir con el vendido.

10. Otra documentación

Aunque el acuerdo de compra es el principal acuerdo legal que vincula la transacción, también se requerirán otros documentos de respaldo. Estos incluyen documentos de transferencia y asignación, renuncias, exenciones, presentaciones legales, opiniones legales, etc., según lo solicite el comprador.